Odběrem našeho zboží získáte tzv. náhradní plnění !

Informace o možnosti využítí této obrovské úspory získáte na Vašem personálním oddělení nebo na ekonomickém úseku Vaší firmy. 

Naše firma zaměstnává více jak 50 % pracovníků se zdravotním postižením - celkem 5 pracovníků. Pokud jste organizace s více jak 25 zaměstnanci a nezaměstnáváte zákonem stanovený počet pracovníků se zdravotním postižením, můžete nákupem zboží od naší firmy získat tzv. "náhradní plnění" a ušetřit tak odvody do státního rozpočtu, které činily v roce 2008 57 355,- Kč za každého chybějícího pracovníka se ZP.

Jedná se o konečnou finanční úsporu 35 %

Orientační tabulka povinného podílu zaměstnancú se ZP:

PP - povinný podíl zaměstnanců se zdravotním postižením

Způsob výpočtu náhradního plnění:

Při výpočtu náhradního plnění se celkový objem plateb bez DPH za výrobky či služby odebrané ve sledovaném roce od organizace, která zaměstnává více jak 50 % zaměstnanců se zdravotním postižení, vydělí sedminásobkem průměrné měsíční mzdy v národním hospodářství za první až třetí čtvrtletí sledovaného kalendářního roku vyhlášené MPSV. Výsledkem je počet zaměstnanců se zdravotním postižením, které si zaměstnavatel započítá do povinného podílu na základě odebírání výrobků nebo služeb.